Todos os avanços da campanha salarial devem agora ser consolidados. A implementação do acordo para abertura de concursos públicos, implantação de um plano de saúde para os servidores e os efetivos resultados dos grupos de trabalho dependem, fundamentalmente, da mobilização e participação dos trabalhadores.
Temos agora cinco Grupos de Trabalho para tocar: o das Condições de Trabalho e Saúde do Trabalhador, o do Plano de Saúde, o do Conselho Deliberativo do PREVIS e a Comissão do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos. Também temos de voltar à Mesa de Negociação Permanente, para discutir vários pontos que ainda não estão bem resolvidos, a exemplo dos itens relativos à diminuição do desconto do auxilio-transporte e a questão da jornada de trabalho, sem falar nos demais itens remetidos para esta comissão.
Com essa quantidade de coisas, pra fazer acontecer, vamos depender 100 % da mobilização da categoria.
